Подбор квалифицированного персонала в 30 регионах РФ
Психологический и профессиональный консалтинг
Тренинги по бизнес-навыкам и обучение в Школах:
- Коммерческого персонала
- Дизайна и Рекламы
- VIP-менеджеров

ДРУГИЕ УСЛУГИ
ДРУГИЕ УСЛУГИ





Психологическое консультирование

РУКОВОДИТЕЛЮ ПОДБОР В РЕГИОНАХ СОИСКАТЕЛЮ ОБУЧЕНИЕ ДРУГИЕ УСЛУГИ О НАС




ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДИАГНОСТИКА И КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ


Выбор профессии — один из главных жизненных выборов, совершаемых человеком в юном возрасте, так как выбирая профессию, он выбирает и образ жизни.

Предварительно записаться на профориентационное консультирование в нашем Центре Вы можете с 10.00 до 18.00 (в будние дни) по телефонам: 41−21−52, 608−762 или по электронной почте.


Сеансы профориентации проводятся в удобное для вас время с 10.00 до 18.00 (в будни) по адресу: ул. Волочаевская, 181-б, офис 401.

Процесс консультирования состоит из двух встреч:

1 — тестирование — длится 1 час.
2 — консультация по результатам тестирования, интерпретация, рекомендации — длится 40 минут.

Внимание! Консультаций по электронной почте или по телефону не даем. Консультация платная и проходит только при личной встрече. Краткое изложение сути проблемы нужно специалисту в качестве предварительной информации. Для эффективной связи с Вами обязательно указывайте контактный телефон и благоприятные для звонков часы. Стоимость консультации — 650 рублей.

Встреча первая. Тестирование

При тестировании используется комплекс методов, позволяющий составить карту личности клиента. Он включает анализ личностных качеств, способностей, интересов, изучение профессиональных интересов тестируемого.
Выполнение всех заданий занимает около 1 часа.

Встреча вторая. Консультация по результатам

Вторая встреча необходима для обработки психологом результатов тестирования, подготовки распечатки и предоставления клиенту объективной интерпретации и рекомендаций.

В распечатке отображается:
• подробная интерпретация результатов
• индивидуальная картина личности по различным характеристикам
• рекомендации по профессиям, подходящим именно Вам и почему
• какие стороны Вашей личности необходимо развивать, как правильно использовать свои ресурсы.


Выбор профессии и профессиональная готовность

Выбор профессии — один из главных жизненных выборов, совершаемых человеком в юном возрасте.

Почему же это считается очень важным шагом в жизни человека? Существует такое мнение, что выбирая профессию, человек выбирает себе ещё и образ жизни. Это мнение подкрепляется различными примерами. Так, когда мы говорим: «Он работает геологом (или полярником)», то мы мысленно представляем и образ жизни такого человека. Девушки, выбирающие профессию бухгалтера, часто не интересуются экономикой и математикой. Они выбирают образ жизни — спокойную, не требующую большой отдачи профессию, которая позволит им уделять достаточно большое время семье. Иначе говоря, уже в самом начале, на этапе выбора, они выстраивают не только профессиональный, но и жизненный путь.

Для успешного осуществления жизненного и профессионального самоопределения необходима профессиональная зрелость.

Если попросить нескольких взрослых людей рассказать, почему они трудятся на своем рабочем месте, а не где-то ещё, то услышим различные ответы: «Больше некуда было податься», «Друг посоветовал», «Попал по целевому распределению» и т. д.

Фраза «Больше некуда было податься» говорит о пассивном отношении человека к своей судьбе. Он не чувствует себя хозяином своей жизни, не ценит себя как личность. Так происходит, если человек не чувствует своей индивидуальности и неповторимости. Человек должен научиться понимать свои сильные и слабые стороны, уметь определить их в себе и использовать наилучшим образом, уметь управлять ими.

Высказывание «Больше некуда было податься» так же говорит о том, что человек не анализировал ситуацию и прежде всего не собирал сведений (информацию) о возможных местах приложения своих сил. Только человек, владеющий информацией, может принимать реальные решения (это относится к любой сфере нашей жизни).

Во всем цивилизованном мире существует термин «планирование жизни, планирование профессионального пути». Разберем пример. Молодой человек хочет к 35−40 годам быть преуспевающим врачом — хорошим специалистом, к которому трудно попасть на прием, и обеспеченным человеком. Это планируемый образ. Теперь планируемые шаги: поступление в медицинский вуз, успешная учеба в нем и успешное окончание; поступление на работу либо в солидную клинику, где есть возможность продвижения, либо туда, где возможна обширная самостоятельная практика. Причем это надо сделать к 25−26 годам, иначе к желаемому сроку не накопится достаточный опыт и т. д. Таким образом, планирование — это определение образа жизни, которого человек хочет достигнуть в 30, 40, 50 лет и путей (конкретных) его достижения, а также промежуточных его сроков.

Каким же тоном можно произнести фразу «Больше некуда было податься»? Скорее всего, удрученным, как минимум безразличным. Страх перед выбором, страх перед началом самостоятельной жизни, безразличие или излишняя восторженность препятствуют адекватному выбору. Радость от достигнутого, то, что называется «здоровый азарт», увеличивают силы человека.

Выбор профессии — это решение, которое принимает человек. У принятия решения есть свой алгоритм. Это способность брать на себя ответственность, выбор пути для дальнейшего совершенствования и развития.

Квалифицированная помощь заключается в том, что профконсультант помогает определить наличие и направленность своих профессиональных интересов и склонностей, личностных и деловых качеств, знакомит с правилами принятия решения и планирования своего профессионального пути.

Окончательный же выбор будущей профессии остается за человеком.



Rambler's Top100
1